Resident Program Director: Burkina Faso

  • Job posted by National Democratic Institute

Job Type

Full Time

Published

10/10/2018

Address

Ouagadougou
Dist. Columbia
United States

Description


Job Function: International
Department: Central & West Africa
Location: Burkina Faso

Resident Program Director: Burkina Faso
Directeur/Directrice des Programmes Rsident(e): Burkina Faso


The National Democratic Institute for International Affairs (NDI) seeks a Resident Program Director to lead and oversee the management of multiple programs in Burkina Faso. The Resident Program Director assists the Resident Director in managing and supervising in-country staff and programs. S/he will also undertake training and provide guidance to NDI Burkina Faso program staff as they plan, implement and monitor programs, including program data collection, performance monitoring and reporting; collaborates with technical experts and consultants to design, implement and evaluate trainings and technical assistance activities for political parties, civil society organizations, and members of parliament; ensures timely and accurate program reporting and response to requests by donors, program partners, and NDI headquarters. S/he will assist the Resident Director in identifying funding opportunities and managing relationships with donors and government officials Burkina Faso.

Interested candidates should have strong leadership and management skills, significant experience in democracy and governance program areas, such as civil society capacity-building, advocacy, legislative strengthening, political party strengthening, elections, and the political participation of women and youth. S/he must possess effective communication skills and experience as a trainer and/or technical advisor. Strong familiarity with or experience in Burkina Faso or West Africa is necessary. Written and spoken French is required; working knowledge of English is desired.

Background

In the last decade, NDI has been implementing programs to strengthen democratic processes and institutions in Burkina Faso. The Institute has provided technical assistance to political parties, civil society organizations, and women and youth groups. NDI programs assist political parties to be more responsive to constituents, empower civil society to participate effectively in political processes, enhance the voice and role of women in political and civic life, and strengthen democratic oversight of the security sector.

Responsibilities:
  • Lead and oversee the planning and implementation of NDI's programs in Burkina Faso under the direction of the Senior Resident Director, and in collaboration with country staff, consultants and experts, and NDI regional and international staff
  • Initiate program activities as appropriate based on changing political conditions, partners' priorities and local needs
  • Build staff capacity through training, guidance and supervision to develop, implement, monitor and evaluate programs; collect and analyze data; produce accurate and timely documents and reports
  • Guide staff in conducting regular review and analysis of programs' progress, and identifying opportunities
  • Lead and supervise staff in documenting activities and monitoring visits, drafting monthly and quarterly reports
  • Provideexpertise to staff and partners in at least three of NDI Burkina Faso's core program areas: organizational capacity building, youth and women's leadership, countering and preventing violent extremism, conflict prevention, good governance, political dialogue, legislative processes, and advocacy
  • Assist staff and consultants to develop and deliver content and materials tailored to specific participant groups through trainings, workshops, and other technical assistance activities
  • Develop concept notes for potential donors or to pursue funding opportunities
  • Develop and coordinate complementary partnerships as appropriate with national and international non-governmental organizations
  • Maintain relationships with donors, embassies, and other key partners represent NDI at local and regional meetings, conferences and events
  • Undertake other activities assigned by the Senior Resident Director

Qualifications:
  • Bachelor's degree in international relations, political science or related field; Additional years of relevant work experience may be substituted for educational requirement on a one-for-one basis
  • A minimum of fourteen (14) years of political and civic experience, including work with political parties, civil society organizations, legislatures and/or executive branch agencies
  • Oral and written communication skills in French; English skills desirable
  • Working knowledge of political systems in West Africa, preferably through work experience in the region; ability to work in a challenging political environment and make decisions under pressure
  • Experience implementing, managing, monitoring, evaluating and reporting on large international development programs strongly preferred
  • Experience in developing and analyzing program budgets and monitoring program expenditures
  • Proven ability to conduct sophisticated political analysis and interact in politically sensitive discussions, meetings and events
  • Experience organizing conferences/seminars, training, facilitating small group consultations, communicating skills and experience to others and in participatory training, especially to party leaders and activists
  • Strong interpersonal and networking skills, experience fostering relationships with senior political leaders and members of the donor and diplomatic community
  • Demonstrated teamwork and supervision ability, ability to work under pressure with minimal direction; ability to lead and manage multinational staff and consultants, and to work collaboratively with colleagues
  • A high degree of organization, initiative and attention to detail and accuracy
  • Working knowledge of Microsoft Windows, Excel and Powerpoint, Google products, social media, use of Internet
  • Ability and willingness to travel to regional locations which may be remote and difficult to reach

Comments:

Salary is commensurate with experience. Position duration is dependent on available funding. Benefits include an in-country housing allowance.

NDI welcomes and supports a diverse, inclusive work environment. As such, our commitment is to promote equal employment opportunities (EEO) for all applicants seeking employment and NDI employees. NDI makes employment decisions based on organizational needs, job requirements and individual qualifications without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability, marital status, sexual orientation, personal appearance, military status, gender identity or expression, genetic information, political affiliation, educational status, unemployment status, place of residence or business, source of income, or reproductive health decision making. Additionally, harassment or discrimination based on these characteristics will not be tolerated at NDI. To perform the essential functions of this position, reasonable accommodations are available to qualified individuals with disabilities and qualified individuals who have limitations due to pregnancy, childbirth, breastfeeding or medical related condition.

Version franaise

Directeur/Directrice des Programmes Rsident(e): Burkina Faso

Le National Democratic Institute (NDI) recherche un/e directeur(trice) rsident/e de Programme qui sera charg/e de diriger et superviser la gestion de plusieurs programmes au Burkina Faso. Le / la directeur(trice) rsident(e) de programmes assiste le(la) directeur(trice) rsident/e dans la gestion et la supervision du personnel et des programmes dans le pays. Il/elle va galement entreprendre une formation et fournir des directives au personnel programmatique du NDI Burkina Faso dans la planification, la mise en uvre et le suivi des programmes, y compris la collecte de donnes de programme, suivi et reportage de rendement; collabore avec des experts techniques et des consultants pour concevoir, mettre en uvre et valuer des formations et des activits d'assistance technique pour les partis politiques, les organisations de la socit civile et des membres du parlement; s'assurer de la soumission des rapports de programmes en temps opportun et prcis, ainsi que rpondre aux demandes formules par les donateurs, les partenaires du programme, et le sige du NDI. Il / elle assistera le / la directeur(trice) rsident/e dans l'identification de possibilits de financement et la gestion des relations avec les donateurs et les reprsentants du gouvernement du Burkina Faso.

Les candidat(e)s intress(e)s doivent faire preuve de comptences solides en leadership et gestion, une exprience importante dans les domaines de la dmocratie et de programmes de gouvernance, tels que le renforcement des capacits de la socit civile, le plaidoyer, le renforcement lgislatif, le renforcement des partis politiques, les lections et la participation politique des femmes et des jeunes. Il/elle doit possder des comptences de communication efficaces et de l'exprience en tant que formateur(trice) et/ou conseiller/re technique. Forte familiarit et/ou de l'exprience au Burkina Faso ou en Afrique de l'Ouest est ncessaire. Une matrise orale et crite de la langue franaise est ncessaire; connaissance de l'anglais est souhaite.

Contexte

Au cours de la dernire dcennie, le NDI a mis en uvre des programmes visant renforcer les processus et les institutions dmocratiques au Burkina Faso. L'Institut a fourni une assistance technique aux partis politiques, aux organisations de la socit civile, aux femmes et groupes de jeunes. Les programmes du NDI visent aider les partis politiques tre plus sensibles leurs partisans, habiliter la socit civile participer efficacement aux processus politiques, renforcer la voix et le rle des femmes dans la vie politique et civique, et renforcer le contrle dmocratique du secteur de la scurit.

Responsabilits Principales
  • Diriger et superviser la planification et la mise en uvre des programmes du NDI au Burkina Faso sous la direction du directeur rsident principal, et en collaboration avec le personnel de campagne, consultants et experts, et le personnel rgional et international du NDI.
  • Initier des activits de programmes le cas chant sur la base de l'volution des conditions politiques, les priorits des partenaires et des besoins locaux.
  • Renforcer les capacits du personnel par la formation, l'orientation et la supervision afin de dvelopper, mettre en uvre, suivre et valuer les programmes; recueillir et analyser des donnes; produire des documents et des rapports prcis et en temps opportun.
  • Aider le personnel la conduite rgulire des examens et l'analyse des progrs des programmes, et identifier les opportunits.
  • Diriger et superviser le personnel dans la documentation des activits et des visites de suivi, la rdaction des rapports mensuels et trimestriels
  • Fournir une expertise au personnel et aux partenaires dans au moins trois des domaines principaux des programmes du NDI au Burkina Faso: renforcement des capacits organisationnelles, leadership des jeunes et des femmes, la redevabilit des lus, des projets visant contrer l'extrmisme violent, la prvention des conflits, la bonne gouvernance, le dialogue politique, les processus lgislatifs, et le plaidoyer.
  • Aider le personnel et les consultants dvelopper et fournir des contenus et des matriaux adapts aux groupes de participants spcifiques travers des formations, des ateliers et d'autres activits d'assistance technique.
  • Dvelopper des notes conceptuelles pour les donateurs potentiels ou poursuivre des possibilits de financement.
  • Dvelopper et coordonner les partenariats complmentaires, le cas chant avec des organisations non gouvernementales nationales et internationales.
  • Maintenir des relations avec les donateurs, les ambassades et d'autres partenaires cls; reprsenter le NDI des runions locales et rgionales, des confrences et des vnements.
  • Entreprendre d'autres activits assignes par le (la) directeur(trice) rsident/e principal/e.

Comptences
  • Licence en relations internationales, en sciences politiques ou dans un domaine connexe; Des annes supplmentaires d'exprience de travail pertinent peuvent tre substitues aux exigences en matire de formation sur une base individuelle.
  • Minimum de quatorze (14) ans d'exprience politique et civique, y compris le travail avec les partis politiques, les organisations de la socit civile, les parlements et/ou agences de l'excutif.
  • Comptences en communication orale et crite en franais; comptences en anglais souhaitable.
  • Connaissance des systmes politiques en Afrique de l'Ouest, de prfrence par le biais de l'exprience de travail dans la rgion; capacit de travailler dans un environnement politique difficile et prendre des dcisions sous pression.
  • Exprience dans la mise en uvre, la gestion, le suivi, l'valuation et les rapports sur les grands programmes internationaux de dveloppement fortement prfrs.
  • Exprience dans l'laboration et l'analyse des budgets de programmes et le suivi des dpenses de programmes.
  • Aptitude avre mener une analyse politique sophistique et interagir dans les discussions, runions et vnements politiquement sensibles.
  • Exprience dans l'organisation de confrences/sminaires, formation, la facilitation de consultations en petits groupes, la communication des comptences et d'exprience d'autres et la formation participative, en particulier aux chefs de parti et les militants.
  • Comptences interpersonnelles et de rseautage fortes, l'exprience favoriser les relations avec les dirigeants et les membres de la communaut des donateurs, diplomatique et politiques de haut niveau.
  • Le travail d'quipe et la capacit dmontre de supervision, capacit travailler sous pression avec un minimum de supervision; aptitude diriger et grer le personnel et des consultants multi nationaux, et collaborer avec des collgues.
  • Un haut degr d'organisation, d'initiative et d'attention au dtail et de la prcision.
  • Une connaissance pratique de Microsoft Windows, Excel et Powerpoint, produits Google, les rseaux sociaux, l'utilisation d'Internet. Capacit et volont de se rendre dans des rgions qui peuvent tre loignes et difficiles atteindre.

Commentaires

Le salaire est proportionnel l'exprience. La dure de la position dpend des fonds disponibles. Les avantages comprennent une allocation logement.

PI104827613

Professional Level

Executive

Minimum Education Required

4-year degree


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