Marketing & Lead Generation Analyst

Marketing & Lead Generation Analyst

Sobre Kubadili

Somos una organización sin fines de lucro que apuesta a la creación y al fortalecimiento de una comunidad de organizaciones sin fines de lucro, empresas sociales y gobiernos que puedan anticiparse y adaptarse al cambio, dando respuesta a los complejos desafíos que se presentan principalmente en América Latina y España. Para lograrlo, canalizamos nuestro trabajo a través de cinco ejes principales:

• Fomentamos una cultura de trabajo que dé más plasticidad y flexibilidad a organizaciones sociales y gobiernos.
• Desarrollamos laboratorios cívicos con metodologías y herramientas para resolver problemas complejos a través de distintas perspectivas y dinámicas.
• Acompañamos el diseño de modelos de sostenibilidad que permitan a las organizaciones explorar sus propuestas de valor y encontrar fuentes de ingresos que complementen las donaciones individuales o de grandes donantes.
• Delineamos productos y servicios que se ajusten al modelo de sostenibilidad de cada organización.
• Diseñamos y facilitamos eventos participativos y dinámicos para generar comunidades en diálogo.

¿Qué buscamos?

Buscamos personas proactivas, creativas, dinámicas y organizadas, que le gusten los desafíos y tengan ganas de demostrar su potencial dentro de un equipo de trabajo. Nos orientamos a un perfil detallista, con muy buena capacidad de comunicación y orientación a resultados.

Su principal objetivo será desarrollar y llevar a cabo la estrategia de Marketing Digital para generar leads para Kubadili. Quien cubra este rol, trabajará de forma directa con el equipo de Kubadili y la dirección. 

Responsabilidades

• Entendimiento y acciones relacionadas a funnels de conversión
• Estrategia de growth marketing
• Armado de contenidos y actualización de redes sociales
• Optimización de sitio web
• Optimización de contactos en CRM y bases de datos
• Envios segmentados a través de de email marketing
• Test A/B en diversas plataformas
• Análisis de métricas para diseñar estrategias
• Implementación del Plan de Marketing.
• Organización de eventos y acciones digitales.
• Informes y reportes al resto del equipo
• Analizar métricas, KPI’s y proponer opciones de mejora.
• Explorarás y probarás canales adicionales, además de optimizar la distribución de nuestro blog.
• Experimentar. Queremos explorar nuevos canales y estrategias de fidelización. Tus ideas serán más que bienvenidas.
• Trabajo en equipo para planificar y ejecutar estrategias de marketing y generación de leads.

Condiciones y beneficios

• Freelance part-time (con posibilidad de sumarse al equipo en el mediano plazo)
• Formación constante.
• Excelente clima laboral.
• Buen sistema de vacaciones.
• Home Office.
• Ser parte de un ecosistema innovador y en crecimiento en toda la región.

Requisitos

• Ser experta/o en el ecosistema digital y su optimización
• Educación: Graduados de Marketing, Ingeniería, Comunicación o afines (Esto no es excluyente, lo que nos interesa es que seas fan de los datos)
• Experiencia laboral: experiencia comprobable en puestos similares.
• Idiomas: inglés bilingüe (no excluyente)
• Manejo de excel
• Ser metódico/a y orientado/a a resultados
• Ganas de crecer, aprender y emprender 
• Conocimiento avanzados de CRM 

Valoramos

• Excelente manejo de relaciones interpersonales e institucionales
• Habilidades de comunicación escritas y orales
• Conocimiento de las últimas tendencias en tecnología 
• Actitud proactiva 
• Conocimiento del tercer sector y/o experiencia en trabajo voluntario. (no excluyente)
• Buen conocimiento de la región y de sus comunidades más relevantes
• Conocimiento de Wix
• Conocimiento del funcionamiento de Inteligencia Artificial

Habilidades blandas

• Capacidad analítica y pensamiento estratégico
• Mirada de abundancia, empatía, entusiasmo.
• Integridad, diversidad e inclusión
• Alto nivel de compromiso y ganas de generar impacto.
• Creatividad e innovación.
• Capacidad de trabajar por iteraciones.
• Adaptación al cambio.

CÓMO POSTULAR

Completando este formulario.