Convocatoria: Servicios de consultoría en materia de comunicación sobre niñez y desaparición en Sonora

 1.    ANTECEDENTES GENERALES 

RED-DH es una actividad de la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID), implementada por Chemonics International en México. El objetivo de RED-DH es fortalecer la capacidad de las instituciones de derechos humanos para responder y prevenir de manera más efectiva y responsable las violaciones de derechos humanos, en particular las desapariciones forzadas y la tortura.

RED-DH trabaja en estrecha colaboración con autoridades, organizaciones de la sociedad civil, víctimas y familiares de personas desaparecidas a nivel federal y en siete estados prioritarios: Nuevo León, Tabasco, Coahuila, Jalisco, Puebla, Sonora y Veracruz.

La actividad tiene tres objetivos generales:

• Establecer y fortalecer mecanismos nacionales de supervisión, coordinación e implementación para cumplir con los compromisos del Gobierno de México en virtud de las Leyes Generales de 2017 sobre Tortura y Desaparición Forzada.
• Mejorar la implementación de las Leyes Generales sobre Tortura y Desaparición Forzada de 2017 en los cinco estados prioritarios.
• Contribuir al fortalecimiento institucional para la búsqueda e identificación forense de personas desaparecidas bajo estándares nacionales e internacionales de derechos humanos.

2.    JUSTIFICACIÓN 

Durante su visita a México en noviembre de 2021, el Comité contra la Desaparición Forzada de la Organización de Naciones Unidas, conoció el impacto específico de las desapariciones en la infancia durante su intercambio con las familias y colectivos, autoridades, organizaciones de la sociedad civil, especialistas y otras fuentes relevantes. En el informe de la visita el Comité expresó el carácter particularmente preocupante de la desaparición para los grupos de la población en situación de vulnerabilidad, tal como lo son niños, niñas y adolescentes, e hizo un llamado al Estado mexicano a desarrollar los programas y protocolos específicos para su atención.

A nivel local, en Sonora, estos impactos también han sido motivo de especial preocupación para los colectivos de familiares de personas desaparecidas y las organizaciones de la sociedad que las acompañan. 

En 2023, a través de un diagnóstico de impactos psicosociales elaborado por el Centro de Colaboración Cívica en colaboración con RED-DH se pudo identificar que el contexto de desaparición de personas en Sonora rompe el tejido social y produce afectaciones en diversas esferas de la vida de las personas buscadoras, incluyendo los ámbitos individual, familiar, comunitario e institucional.

Además del impacto directo generado por la ausencia de un ser querido, la necesidad de emprender su búsqueda altera significativamente las dinámicas de convivencia y de cuidado al interior de las familias. Esta disrupción afecta particularmente a niños, niñas y adolescentes, quienes a menudo asumen nuevos roles sin tener acceso a espacios para expresar cómo se sienten a raíz de la desaparición de su familiar, compartir sus necesidades y resolver sus dudas y preocupaciones. A esto se suma la falta de apoyo y empatía en el ámbito comunitario y escolar, en los que el miedo a las desapariciones llega a transformarse en indiferencia e incluso rechazo a las familias buscadoras y sus integrantes.

Frente a esta situación, se ha recomendado la creación de espacios y programas especializados para atender de manera diferenciada los impactos de la desaparición en la niñez, a partir de su reconocimiento como personas titulares de derechos; así como el desarrollo de acciones de sensibilización basadas en las vivencias de las familias, a fin de cambiar la narrativa imperante en Sonora y combatir la estigmatización y revictimización.

En este marco, RED-DH emite la presente convocatoria con la finalidad de realizar una investigación y generar productos de comunicación para transmitir mensajes y herramientas útiles para el afrontamiento de los impactos de la desaparición en niños, niñas y adolescentes de Sonora.

3.    OBJETIVO DE LA CONSULTORÍA

Desarrollar una investigación respecto de la situación de niños, niñas y adolescentes familiares de personas desaparecidas en Sonora. Lo anterior con el fin de conocer su entendimiento de la desaparición, los impactos que viven en los entornos en los que se desarrollan y sus necesidades de acompañamiento.

A partir de los hallazgos, se pretende desarrollar productos de comunicación, en formato de cápsulas de audio para transmitir mensajes y herramientas que fortalezcan las capacidades de respuesta para la niñez con familiares desaparecido/as.

4. PRODUCTOS ESPERADOS

• Plan de trabajo y propuesta de metodología.
• Informe de hallazgos sobre el contexto, las vivencias y las necesidades de niños, niñas y adolescentes familiares de personas desaparecidas en Sonora.
• Sistematización de herramientas y estrategias de autocuidado para fortalecer las capacidades de comprensión y afrontamiento de la niñez con familiares desaparecido/as.
• Guiones y escaletas para las cápsulas de audio para transmitir herramientas y mensajes a niños, niñas y adolescentes familiares de personas desaparecidas.
• Cápsulas de audio y plan de difusión.

5. ACTIVIDADES

A reserva de una revisión previa a la contratación, a continuación, se presenta una serie de actividades ilustrativas encaminadas a generar los productos y resultados esperados.

• Realizar reuniones, entrevistas y visitas de campo con actores clave.
• Brindar acompañamiento y contención emocional a familiares de personas desaparecidas cuando sea requerido durante las entrevistas o reuniones de trabajo.
• Recopilar testimonios de niños, niñas, adolescentes y sus familiares sobre los impactos derivados de la desaparición en los diversos entornos en los que se desarrollan, como el familiar, comunitario y escolar.
• Identificar las prácticas, espacios o estrategias que se han generado al interior de las familias para facilitar que niños, niñas y adolescentes puedan comprender y afrontar las desapariciones, o, en su caso, los obstáculos para que esto suceda.
• Elaborar un diagnóstico inicial sobre el contexto, las vivencias y las necesidades de niños, niñas y adolescentes familiares de personas desaparecidas en Sonora, relevando su entendimiento de la desaparición, los impactos que les ha generado y sus necesidades de acompañamiento.
• Identificar y sistematizar buenas prácticas y recomendaciones de organizaciones y organismos de derechos humanos para la atención psicosocial de niños, niñas y adolescentes familiares de personas desaparecidas, adaptando las que resulten relevantes al contexto de Sonora.
• Desarrollar materiales de comunicación (cápsulas de audio) que recuperen, de forma sensible y apropiada a su edad, las necesidades y herramientas identificadas para fortalecer el afrontamiento de la desaparición de un ser querido.
• Diseñar un plan de difusión de los materiales de comunicación desarrollados, que defina canales de distribución, mensajes clave y público objetivo.

El equipo de consultoría deberá realizar presentaciones parciales y estar en consulta permanente con el Equipo Técnico de RED-DH con el propósito de brindar información relacionada a la ruta de trabajo, recibir retroalimentación y validar los productos.

Se prevén también las siguientes actividades generales:

• Proveer información solicitada por RED-DH en relación con el avance de las actividades de la consultoría.
• Elaborar informes de actividades o fichas informativas acordadas con RED-DH.
• Preparar, asistir y conducir reuniones de trabajo con actores clave previamente acordadas con RED-DH.
• Colaborar con el equipo de RED-DH, en reuniones y/o actividades previamente acordadas.
• Elaborar relatorías y sistematizar la información derivada de las reuniones organizadas en el marco de los trabajos de la consultoría.
• Cumplir con los procesos administrativos de Chemonics International, a través del registro de horas trabajadas, trámites para viajes, y realización de los entregables bajo los requerimientos solicitados y fechas previstas.

Otras que podrán ser acordadas en coordinación con RED-DH, y sean necesarias para cumplir con el objetivo de la consultoría, las cuales serán desarrolladas en el contrato.

6. PERIODO DE EJECUCIÓN

El período de ejecución de los servicios se realizará en un máximo de 6 meses a partir del día de contratación.

7. LUGAR DE EJECUCIÓN 

Los trabajos de la presente consultoría se realizarán en la ciudad de Hermosillo, Sonora, y en caso de estimarse necesario, incluirán actividades puntuales en otros municipios de esa entidad.  

En este último caso, RED-DH pagará los viajes de las personas consultoras a los municipios donde sea requerido desarrollar las actividades planeadas, previa solicitud y aprobación de RED-DH. 

8. TIPO DE CONTRATO

Contrato de servicios de consultoría de corto plazo.

9. ELEGIBILIDAD

Se requiere de tres personas, con capacidad de trabajar en equipo para el desarrollo de los productos y las actividades arriba señaladas con presencia en Sonora, con los siguientes perfiles:

Perfil A – Especialista en derechos humanos

Formación profesional y experiencia:

• Licenciatura en Derecho, Sociología, Psicología, Antropología, Trabajo Social u otras disciplinas afines.
• Maestría o Doctorado en Derechos Humanos, Victimología, Psicología Social o Ciencias afines (deseable).
• Se valorará ampliamente contar con formación complementaria en documentación de violaciones graves a los derechos humanos, marcos de protección de las infancias, acompañamiento psicosocial a víctimas y estrategias psico-jurídicas.
• Amplio conocimiento de los derechos niñas, niños y adolescentes; así como de las personas desaparecidas y sus familiares, y los estándares internacionales generados en estas materias.
• Conocimiento de la Ley General en materia de Desaparición Forzada de personas, desaparición cometida por particulares y del Sistema Nacional de Búsqueda.
• Conocimiento del contexto de la desaparición de personas en Sonora.
• Se valorará positivamente contar con experiencia de trabajo en procesos de protección a los derechos de niñas, niños y adolescentes, y/o familiares de personas desaparecidas.

Perfil B – Especialista en comunicación

Formación profesional y experiencia:

• Formación profesional en Ciencias de la Comunicación, Periodismo, u otras áreas afines de las Ciencias Sociales (Historia, Antropología, Sociología, Ciencia Política, Humanidades, etc.).
• Conocimiento de las violaciones graves a los derechos humanos.
• Conocimiento de técnicas de comunicación (redacción de boletines, producción de infografías, etc.).
• Conocimiento de los medios de comunicación digitales y tradicionales y distintos canales de difusión de la información.
• Experiencia probada en proyectos previos vinculados con derechos humanos.

Perfil C – Especialista en atención psicosocial

Formación profesional y experiencia:

Licenciatura en Psicología.

• Se valorará positivamente contar con posgrado(s) en acompañamiento psicosocial, marcos de protección de las infancias, derechos humanos u otras áreas relevantes para los derechos de las personas víctimas de violaciones graves a derechos humanos.
• Experiencia probada en acompañamiento psicosocial y/o atención victimal.
• Conocimiento y experiencia identificando afectaciones psicosociales generadas por violaciones graves a los derechos humanos.
• Conocimiento y manejo de estándares nacionales e internacionales que en materia de desaparición de personas se han generado desde los sistemas universal y regional de protección de derechos humanos.

Competencias transversales para los perfiles A, B y C:

• Excelente capacidad de análisis y síntesis de información, documentación y redacción.
• Excelentes habilidades interpersonales.
• Capacidad organizativa del tiempo y el trabajo.
• Discreción y manejo de información confidencial.
• Trabajo en equipo.
• Enfoque a resultados.
• Respeto a las víctimas.

10. PERMISO DE TRABAJO EN MÉXICO

Indispensable tener nacionalidad mexicana o contar con visa de trabajo para residir y trabajar en México durante el periodo del contrato.

11.  PROCESO DE SELECCIÓN

Los CVs serán recibidos por RED-DH y deberán contener tres referencias profesionales a quienes se pueda contactar para verificar la validez de la información proporcionada. Un Comité Técnico, de al menos tres personas, llevará a cabo las evaluaciones correspondientes a partir de criterios y puntajes previamente definidos.

Se seleccionará las personas candidatas más aptas, a las cuales se les solicitará proporcionar información académica y profesional. Con base en lo anterior, y con el presupuesto disponible para la actividad, se realizará un análisis que permitirá determinar la oferta económica a realizar.

Una vez realizada la revisión de la información y verificación de la documentación académica y profesional proporcionada, la oferta económica será enviada por escrito a las personas candidatas mediante correo electrónico, solicitando su firma para acreditar la aceptación de esta.

12. INSTRUCCIONES PARA LA ENTREGA DE LA PROPUESTA Y OTROS DOCUMENTOS

Las personas deberán enviar su currículum vitae, en el que se debe incluir tres referencias profesionales con datos de contacto, dirigido al área de donaciones de RED-DH, al siguiente correo: donaciones@red-dh.org , indicando en el asunto del correo el nombre de la consultoría antes del 07 de mayo de 2024 a las 23:00 horas de la CDMX

La convocatoria considera la posibilidad de recibir postulaciones individuales, identificando el perfil para el cual se desea ser considerada/o. Asimismo, se podrán recibir propuestas de equipos respetando los criterios de perfiles. Es importante incluir en el texto del correo el perfil al que postula. Únicamente se contactará a los perfiles elegidos para la etapa de entrevistas.

13. CLÁUSULA DE NO DISCRIMINACIÓN

Las políticas de contratación de Chemonics International Inc., no discriminan por razones de origen nacional, étnico o racial, sexo o género, edad, por tener alguna discapacidad, condición social o de salud, creencias religiosas u opiniones políticas, orientaciones sexuales, identidades y expresiones de género, estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

Chemonics valora la protección de sus datos personales. Si se encuentra en la Unión Europea, lea nuestro Aviso de privacidad de datos de contratación de la UE para saber cómo procesamos los datos personales. Puede acceder al aviso a través del siguiente enlace: https://chemonics.com/eu-recruiting-data-privacy-notice/.

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