Responsable del Área de Trabajo Social

Objetivo del Puesto:

Brindar apoyo integral a niñas y adolescentes en situaciones de riesgo y vulnerabilidad, promoviendo su bienestar emocional, social y educativo, así como facilitar la reunificación y/o reintegración familiar y la adaptación al entorno de la Casa Hogar.

Responsabilidades Principales:

• Realizar entrevistas iniciales con los contactos de los diferentes DIF, instituciones hermanas y tutores legales de las Niñas, Adolescentes y Jóvenes Mujeres (NAJ).
• Realizar evaluaciones iniciales de las necesidades de Niñas y Adolescentes ingresadas a la Casa Hogar.
• Construir e implementar planes de intervención individualizados para cada NAJ, en colaboración con el equipo multidisciplinario.
• Fomentar un ambiente seguro y de confianza.
• Facilitar la comunicación entre las niñas, sus familias y el personal de la Casa Hogar.
• Mantener un registro detallado de cada caso, documentando historia de vida, intervenciones, progresos y evaluaciones continuas.
• Colaborar con servicios externos, como escuelas, servicios de salud y otros recursos comunitarios, para garantizar el acceso a servicios necesarios.
• Gestionar todos los servicios y trámites necesarios para el beneficio integral de las NAJ
• Preparar informes y participar en reuniones de seguimiento y evaluación del progreso de las NAJ.
• Promover la sensibilización y capacitación del personal de la Casa Hogar sobre temas relacionados con el bienestar infantil y las mejores prácticas en trabajo social.

Requisitos del Puesto:

• Educación: Título universitario en Trabajo Social o nivel Técnico con cédula profesional.
• Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en trabajo social, preferiblemente en albergues, CAS o con poblaciones infantiles vulnerables.

Competencias y Habilidades:

• Empatía y sensibilidad: Capacidad para comprender las emociones y necesidades de las en situaciones complejas.
• Habilidades de comunicación: Capacidad para interactuar efectivamente con niñas, adolescentes y jóvenes mujeres de diversas edades, así como con sus tutores y otros profesionales que intervienen en la formación de ellas.
• Capacidad de resolución de conflictos: Habilidad para manejar situaciones difíciles y resolver problemas de manera efectiva.
• Organización y gestión del tiempo: Capacidad para manejar múltiples casos y actividades simultáneamente.
• Trabajo en equipo: Colaborar con cuidadoras (coach educativa), psicólogos y otros profesionales para brindar un enfoque integral a los niños.

Condiciones de Trabajo:

• Trabajo en la Casa Hogar y en la comunidad, incluyendo visitas a hogares (incluidas zonas rojas) y reuniones con otras instancias legales, gubernamentales o escolares.
• Se maneja horario de Lunes a Viernes de 9:00hrs a 18:00 horas, incluida su hora de comida. Puede requerir horarios flexibles, incluyendo trabajo en fines de semana y feriados, dependiendo de las necesidades que establezca la Casa Hogar o el caso.
• Exposición a situaciones emocionales desafiantes o consideradas de riesgo, lo que requiere habilidades de manejo del estrés y autocuidado.
• Trabajo colaborativo con el asesor jurídico de la Casa Hogar.
• Salario: $11,000-$12,000 MN MXN
• Salario emocional: Uniformes, acceso a deportivo y natación, acceso a terapias a bajo costo, beneficios varios al ser colaborador AyS

Oportunidades de Desarrollo:

• Capacitación continua en temas específicos como trauma infantil, habilidades de intervención y resolución de conflictos.
• Oportunidades para participar en conferencias y talleres sobre mejores vínculo seguro, DDHH y trauma complejo
• Posibilidad de avanzar a otros roles de cuidado o intervención en la casa de puesto (según se abran oportunidades).

Idioma NA

Nivel de Competencia Requerido:

Empatía y sensibilidad:

Nivel alto. Dado que el puesto implica trabajar con niñas y adolescentes en situaciones de vulnerabilidad, el nivel de empatía y sensibilidad debe ser avanzado para comprender las necesidades emocionales y crear un entorno de confianza.

Habilidades de comunicación:

Nivel alto. La interacción diaria con las niñas, adolescentes, sus familias, y otros profesionales, requiere una capacidad de comunicación clara, asertiva y empática, tanto oral como escrita.

Capacidad de resolución de conflictos:

Nivel medio-alto. Dado que se trabajará con casos complejos y situaciones delicadas, es importante contar con habilidades sólidas para mediar y resolver conflictos de manera eficaz, manteniendo el bienestar de las NAJ como prioridad.

Organización y gestión del tiempo:

Nivel alto. La persona en este puesto gestionará múltiples casos y deberá cumplir con diversas responsabilidades administrativas (como registros de caso, informes, etc.), por lo que la habilidad para organizarse y priorizar tareas es clave.

Trabajo en equipo:

Nivel alto. Se espera una colaboración constante con un equipo multidisciplinario (cuidadoras, psicólogos/as, personal legal), lo que requiere una actitud colaborativa y habilidades interpersonales sólidas.

Capacidad técnica y conocimientos específicos (en trabajo social):

Nivel medio-alto. Se requiere una formación específica en trabajo social y un año mínimo de experiencia, lo que sugiere que el candidato/a debe contar con una base sólida de conocimientos técnicos y normativos, pero puede seguir desarrollándose en áreas específicas como trauma infantil y derechos humanos.