3 preguntas para descubrir si el trabajo remoto es lo tuyo

Si bien ya era una tendencia en alza en los últimos años, la pandemia del COVID-19 provocó que el trabajo remoto se instalara como una nueva realidad laboral.

Mientras que - luego de la crisis - varias organizaciones fueron regresando poco a poco a sus oficinas, muchas otras decidieron integrar formatos híbridos o, directamente, virar 100% hacia el teletrabajo.

Según el profesor Nicholas Bloom, la pandemia contribuyó a instalar el trabajo remoto como una cultura cada vez más presente, acelerando hasta 5 veces este proceso que ya se estaba dando de forma orgánica (Fuente: Índice de la anatomía del trabajo 2022, Asana).

Si estás considerando aplicar a una vacante de empleo o voluntariado a distancia y tienes dudas sobre si podrás adaptarte a ella, te compartimos 3 preguntas claves que te ayudarán a definir si el trabajo remoto es lo tuyo:

1. ¿Qué tan bien te organizas de manera autónoma?

Claro que en todo trabajo - sin importar el formato - te asignarán proyectos, tareas y fechas de entrega, pero en un puesto remoto tendrás mayor autonomía y, con ella, mayores responsabilidades. 

En este sentido, tendrás que preguntarte qué tan bien logras gestionar tu tiempo y dándole seguimiento a tus tareas pendientes:

• ¿Consideras que eres capaz de organizar tu flujo de tareas de forma autónoma?
• ¿Te cuesta trabajo enfocarte en una tarea si no te están controlando?
• ¿Sientes que tienes integradas estrategias de productividad personal?

Otro punto importante a tener en cuenta es analizar cómo te llevas con las distracciones que podrías llegar a encontrar en tu hogar (¿te costaría más trabajo concentrarte trabajando en casa que si estuvieras en una oficina?).

En este sentido, si vas a trabajar de forma remota, te recomendamos encontrar un espacio en tu casa que puedas adaptar para trabajar de manera cómoda, enfocada (con mobiliario adecuado, buena iluminación, etc) y minimizar las distracciones.

2. ¿Qué tan bien te comunicas a través de canales digitales?

Al no estar presentes de manera física en el día a día, la comunicación por vías digitales se convierte en una pieza clave para mantener el contacto con tu equipo de trabajo.

Es esperable que en este tipo de plataformas se pierdan muchas sutilezas y detalles de la comunicación cara a cara, por eso debes preguntarte qué tan bien sientes que podrías comunicarte por estos medios:

• ¿Qué plataformas y herramientas digitales conoces y dominas? 
• ¿Qué tan cómodo/a te sientes con ellas?
• ¿Qué tan bien crees que podrías ir informando a tu equipo de tus avances diarios y dificultades que te vayas encontrando?

3. ¿Qué tan bien te va al trabajar en soledad?

Si bien estarán conectados con tu equipo durante toda la jornada laboral (a través de videoconferencias, chat, correos y demás), es una realidad que no es lo mismo estar en un ambiente de oficina ya que se pierden las charlas entre reuniones, la posibilidad de ir por un café, etc.

Por eso, si vas a aplicar a una oferta remota, debes considerar qué tan bien crees que te llevarías con esta situación. Hay personas a las que el ambiente de trabajo y los vínculos que allí se generan les aporta mucha satisfacción profesional y personal y quizás el teletrabajo no sea la mejor opción para ellos, al menos por ahora.

TIP: Si estás pensando en trabajar de forma remoto pero no quieres perder 100% el contacto con tus compañeros, puedes invitarles a juntarse al menos una vez a la semana a trabajar juntos (en caso de que vivan en la misma ciudad) o buscar espacios como coworkings o cafés a los que puedas ir cuando quieras conectar con nuevas personas.

¿El teletrabajo es la mejor opción? 

Sin dudas, el trabajo remoto transforma por completo el día a día laboral y tiene, como todo, sus ventajas y desventajas. Por eso, esperamos que estas 3 preguntas te sirvan como guía para determinar si el trabajo remoto es o no la mejor opción para ti en este momento de tu carrera profesional.

En caso de que descubras que sí lo es, el próximo paso será encontrar puestos que se ajusten a este nuevo estilo de vida. Recuerda que en nuestra plataforma de búsqueda de empleo, pasantías y voluntariado, puedes aplicar el filtro de “Preferencias” para encontrar oportunidades tanto remotas como híbridas.

____ 

Este es un contenido Copyleft (ↄ). Puedes reproducirlo citando la fuente, enlazando a la página principal de nuestro blog. ¡Recuerda!, además de información, inspiración y recursos del sector, no dejes de consultar idealist.org, el mayor directorio de organizaciones socio-ambientales, empleos con impacto y oportunidades de voluntariado a nivel mundial.