Mentor(a) de programas GENERATION 2026

Introducción: La mentoría en Generation es uno de los pilares más importantes de la formación de las personas participantes, forma parte de la asesoría y capacitación integral, siendo un proceso de acompañamiento y orientación personal y grupal, por medio de sesiones individuales y frente a grupo.

El/la mentor/a es un/a orientador/a personal, encargado/a de estar en contacto con la persona participante para servirle de escucha, identificar y potencializar sus fortalezas, trabajar con sus áreas de mejora y empoderar por medio de las mentalidades y comportamientos que forman parte del programa, con el objetivo de lograr la empleabilidad de los juventudes en un periodo no mayor a 90 días después de haber egresado.

Experiencia:

Importante:

• Trabajo frente a grupo / tallerista en temas de empleabilidad, habilidades blandas etc.
• Trabajo con jóvenes
• Manejo de grupos diversos.
• Conocimiento/pasión por la programación y/o tecnología
• Empleabilidad, reclutamiento, etc. en área de tecnología

Deseable mas no indispensable en:

• Temas de violencia e inclusión.
• Primeros auxilios psicológicos

Habilidades Técnicas

Experiencia en el uso de plataformas digitales (Zoom, Teams, Sales Force, Google drive, entre otras).

Habilidades de redacción y buena ortografía.

Experiencia en recursos humanos y reclutamiento

Word, Excel, redes sociales.

Habilidades y mentalidades

Puntualidad, excelente actitud, empatía, apegada a normas, gestión del tiempo, orientación a resultados, excelente comunicación y facilidad para la resolución de conflictos y autocuidado.

Otros requisitos:

Trabajo temporalmente remoto, por ello se requiere que la persona pueda tener acceso a una conexión a Internet estable de 40 o 50 MB, un espacio tranquilo y donde se puedan tener conversaciones de carácter privado.

El sueldo bruto mensual, se paga de manera quincenal

Español