Analista de Empregabilidade Juvenil Pleno

OBJETIVO:

Atuar no Projeto Pontes para o Futuro, apoiando a inserção de jovens no mercado de trabalho formal por meio de programas como Jovem Aprendiz e Estágio. A função envolve prospecção de empresas, mapeamento de vagas, orientação profissional aos jovens e realização de treinamentos para empresas parceiras, com foco na promoção de ambientes inclusivos e no fortalecimento das oportunidades de empregabilidade para jovens, especialmente aqueles de grupos minorizados.

ATRIBUIÇÕES:

• Auxiliar jovens na elaboração e revisão de currículos e realizar entrevistas simuladas para entender o perfil profissional.
• Encaminhar jovens para processos seletivos e aplicar feedbacks estruturados após dinâmicas de entrevista.
• Estabelecer contato com empresas para negociar vagas, dar suporte na formalização de novas parcerias e acompanhar todo o relacionamento.
• Identificar pontos de desenvolvimento dos jovens, propor planos de capacitação e organizar workshops de competências comportamentais.
• Ministrar oficinas para RHs sobre ambientes seguros para jovens e acompanhar mentorias oferecidas por empresas.
• Apoiar no cadastro e atualização de bases de dados de currículos, além de produzir relatórios sobre inserções no mercado de trabalho.
• Organizar a logística de workshops e oficinas e monitorar dados de contratações, propondo melhorias.

REQUISITOS:

• Formação Superior em Comunicação Social, Psicologia, Recursos Humanos, Administração, Pedagogia ou áreas relacionadas.
• Domínio do Pacote Office e habilidade para realizar boas apresentações.
• Conhecimento das Leis 10.097/00 (Aprendizagem) e nº 11.788/2008 (Estágio).
• Experiência em projetos sociais, recrutamento e seleção, processos admissionais, e treinamento e desenvolvimento.
• Desejável experiência em Programas de Aprendizagem.
• Capacidade de elaborar relatórios e reportes.
• Habilidade para gerenciar parcerias e relações institucionais com setores público, privado e/ou terceiro setor.
• Experiência desejável na condução de formações e treinamentos.
• Conhecimento de técnicas de entrevista, elaboração de currículos e desenvolvimento de soft skills.
• Capacidade de negociação e relacionamento com empresas e parceiros.
• Habilidade para lidar com jovens e promover seu desenvolvimento.
• Desejável experiência com inserção de jovens no mercado de trabalho.
• Inglês intermediário será um diferencial.

O QUE OFERECEMOS:

• Salário bruto: R$ 4.544,00 CLT
• Vale Refeição ou alimentação
• Vale Transporte
• Plano de Saúde nacional
• Seguro de Vida
• Licença Maternidade de 6 meses
• Licença Paternidade estendida
• AuxÍlio Creche
• DAY OFF ANIVERSÁRIO
• TRABALHO híbrido (São Paulo)

Quem somos:

Lutamos para proteger as meninas contra às violências, garantindo que cresçam livres, respeitadas e conscientes de seus direitos, em um mundo justo e equitativo para todas as pessoas.

Com mais de 25 anos de atuação no país e presente em mais de 80 países ao redor do mundo, a Plan International Brasil está comprometida em romper os ciclos de violências que afetam meninas, criando um futuro justo, seguro e equitativo para todas as pessoas.

Nosso objetivo é construir uma sociedade mais igualitária, onde meninas e meninos possam crescer protegidas, com acesso à educação de qualidade e autonomia para tomar decisões sobre suas vidas. Atuamos com protagonismo das crianças e adolescentes, assegurando que suas vozes sejam ouvidas e respeitadas.

Temos como princípio empoderar comunidades, assegurando que o local em que vivem seja um lugar melhor. Somos uma das 100 melhores ONGs, reforçando nosso compromisso com a transformação social.

Com projetos implementados em mais de 130 comunidades no Maranhão, no Piauí, na Bahia e em São Paulo, e atuando em rede com o terceiro setor e movimentos sociais, alcançamos todo o território nacional.

O que fazemos todos os dias abre caminhos para um Brasil justo e digno, onde meninas crescem com segurança, respeito e liberdade.

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