PSICÓLOGO(A) CLÍNICO(A) CDMX

Médicos Sin Fronteras, MSF, es una organización médico-humanitaria de carácter internacional que aporta su ayuda a poblaciones en situación precaria y a víctimas de catástrofes de origen natural o humano y de conflictos armados, sin discriminación por raza, religión o ideología política.

MSF está presente en más de 72 países, con cerca de 465 proyectos en marcha. Contamos con más de 6.3 millones de socios y colaboradores en todo el mundo y nos avalan más de 40 años de experiencia en acción médica y humanitaria. La labor de MSF fue reconocida por el Premio Nobel de la Paz en 1999.

OBJETIVO DEL PUESTO

Proporcionar apoyo psicológico desde un enfoque biopsicosocial y conforme a los principios y protocolos de MSF para mejorar la salud mental de los usuarios que acuden al Centro de Atención Integral.

RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES

Responsabilidades

• Evaluar las necesidades psicológicas y de salud mental de los pacientes, elaborar un diagnóstico y establecer un plan de tratamiento.
• Aplicar el protocolo de Violencia Sexual Basada en el Género (SGBV), identificar posibles víctimas de SGBV y referirlas al equipo médico para que reciban el tratamiento necesario.
• Informar al paciente y a sus familiares acerca de las posibles consecuencias de la enfermedad y del tratamiento con medicamentos que se debe aplicar para mejorar la condición del paciente.
• Proporcionar apoyo psicológico y sesiones de psicoterapia (individual, familiar, grupal) a los pacientes, conforme a los protocolos de MSF para mejorar sus condiciones de salud mental.
• Referir a los pacientes a otros profesionales de la salud siempre que sea necesario para que reciban el tratamiento más adecuado.
• Prestar asistencia y capacitar a los miembros del personal y las personas con recursos siempre que sea necesario para mejorar el alcance de las actividades de salud mental.
• Mantener al día los expedientes clínicos, así como su recolección y confidencialidad.
• Recopilar datos estadísticos y de monitoreo sobre actividades de salud mental.
• Trabajar en colaboración estrecha con traductores y mediadores culturales para garantizar que se usen la terminología y el comportamiento adecuados durante las sesiones.
• Informar al supervisor y al equipo médico acerca de cualquier tema o problema que pueda presentarse en relación con el tratamiento de los pacientes para proporcionar la mejor solución posible desde una perspectiva médica.
• Garantizar que toda la información de los pacientes se mantenga confidencial.
• Parte del proceso de la gestión de casos clínicos, requiere de supervisión constante por parte del supervisor jerárquico frente a pacientes y grupos.

Específicas proyecto CAI:

Representación, Comunicación y Reuniones:

• Participa en las reuniones de equipo generales, análisis de casos y en las reuniones técnicas de SM.
• Participa en los espacios de coordinación de actividades existentes en el CAI.

Atención en salud mental:

• Responsable de la atención psicológica directa (individual, familiar o grupal) programada y de urgencia, a la población local y migrante víctima de violencia extrema, según criterios preestablecidos y siguiendo los protocolos MSF, tanto en los lugares asignados inicialmente como en los demás que requiera el proyecto.
• Determina la necesidad y realiza los oficios para remisión para psiquiatría y hacer el seguimiento (manejo conjunto) junto con Médico y el trabajador social.

Promoción y prevención en salud mental

• Con el apoyo del GASM, diseña, programa e implementa las actividades psicosociales (psicoeducación, actividades grupales de acercamiento y confianza, etc).
• Analiza el contexto, adapta o crea actividades psicosociales para responder a las necesidades identificadas en la población.

Formación interna y externa:

• Sensibiliza y forma sobre terreno a los colaboradores del CAI y contrapartes susceptibles de identificar y remitir pacientes en Cd Méx. Y periferias.

Registro de información de contexto y seguridad:

• Busca, registra y comunica pertinentemente a GASM y Equipo interdisciplinario información relevante sobre el contexto migratorio, factores de riesgo específicos y/o cambios en la biografía de los usuarios, síntomas y afectaciones recientes para la discusión de casos.
• Participa junto con el equipo de terreno en el seguimiento de la situación humanitaria y de seguridad.
• Respeta las reglas de seguridad MSF y guía de Conducta del CAI
• En casos que impliquen seguridad, informará inmediatamente al responsable de seguridad y supervisor.

Informes, planificación anual y seguimiento del programa

• Responsable del llenado mensual de las herramientas MSF de recolección de datos de SM (Fichas de entrevista individual (HC y seguimiento), fichas de actividades grupales, registro de actividades diarias, HMIS SM, BD SM, etc.) relativas a sus intervenciones.

Confidencialidad y trabajo en equipo:

• Asegura el correcto llenado, resguardo y manejo de las historias clínicas.
• Asegura la confidencialidad de toda la información a la que accede debido a su trabajo y en el seno del equipo.
• Colabora en la coordinación de actividades con equipo interdisciplinario y demás miembros del equipo.

PERFIL

REQUERIMIENTOS ESENCIALES

Educación y Formación

• Maestría o especialización en psicología clínica, neuropsicología, como requisito indispensable .
• Formación de postgrado en áreas relacionadas con trauma, violencia, Tortura, migración o similar, deseable.

Experiencia

• Dos años de experiencia mínima como psicólogo(a) clínico.
• Experiencia previa con MSF u otras ONG como requisito deseable.
• Experiencia de trabajo clínico víctimas de violencia y tratos crueles e inhumanos. Mínimo 2 años.
• Experiencia y/o familiaridad con intervenciones psicoterapéuticas y en terapia grupal indispensable
• Experiencia demostrable en procesos psicoterapéuticos con enfoque cognitivo conductual, Terapia Breve Centrada en Soluciones, Sistémica, ACT, o afines con víctimas de violencia extrema.

Idiomas

• Dominio del español.
• Inglés/Francés deseable.

Conocimientos

• Conocimientos de computación (Word, Excel e Internet) como requisito indispensable.

Competencias

• Compromiso
• Flexibilidad
• Resultados
• Trabajo en equipo
• Servicio

25 días de vacaciones al año, 30 días de aguinaldo, 3 días de licencia remunerada para situaciones extraordinarias, seguro médico complementario, oportunidad de acceder a formaciones a nivel local e internacional y opciones de crecimiento profesional dentro de la organización.

• Español
• Inglés/francés deseable